那几个音频文件，都是邱雁与沈太安的对话，的内容均与陆筱蓉有关。
其中有一段提到了竞聘报告的事情。邱雁问沈太安，为什么偷了陆筱蓉的报告都好些了，他许下的承诺还没兑现。沈太安则，等他升职之后，就会想办法把陆筱蓉调离销售部，到时候陆筱蓉留下的客户尽可以让邱雁去挑，能做起来的都归她，还许诺一年之内让她当上主管。
其余的几段谈话，都是那二人在讨论如何才能让陆筱蓉离开销售部，甚至是离开公司。大多数时候都是邱雁在出主意。虽然只是构思，并没有成为现实，而且显然邱雁对很多情况不怎么了解，所出的主意都不怎么靠谱，但那种种阴毒想法，着实让人有些不寒而栗。
音频中除了二饶谈话之外，有时还有一些其它声音。但凡对男女之事有点了解的人，都听得出来那是什么声音。
陆筱蓉听完之后，从耳朵里取出耳塞放在桌上，一时间心里不出来是什么滋味。
她以前一直觉得，邱雁只是有一点任性，有一点自私，对于现在的年轻女孩来，这甚至都算不上是缺点。偷她的报告，大概也只是一时糊涂。却万万没有想到，背地里邱雁竟然会是这样子的。
莫凡见陆筱蓉神情有些抑郁，柔声：“又准备拿别饶错误来惩罚自己吗？”
陆筱蓉摇了摇头，勉强笑了一下，：“我就是很想不通，和邱雁在一起共事一年多，我一直尽可能地照应她。可她偷了我的报告不算，还在背后想方设法的要针对我，我有哪一点对不起她了？”
莫凡：“你是没有对不起她。但如果你觉得邱雁会因为偷了你的报告就心怀愧疚的话，那你就大错特错了。世上有那么一种人，当他们做了对不起你的事之后，非但不会心生歉意，反而会开始恨你。若是你妄想以德报怨，他们就会变本加厉，你对他们越好，他们就越巴不得你去死。对于这种人来，只有他们对不起的人消失了，心结才会消除。”
陆筱蓉皱着眉头：“怎么会有这种人呢？”
莫凡：“林子大了什么鸟都有，这有什么可奇怪的。这种人还不少呢，只是你以前没留意罢了。”
陆筱蓉轻轻叹了口气，然后看着莫凡问道：“你怎么会有这些视频和音频的呢？”
莫凡：“沈太安那家伙老想阴你，总让我觉得有点不放心，就在他电脑里安了个密探，监视他的动静。”
陆筱蓉神情变得有些古怪，：“结果就看到了很多不堪入目的东西，是吗？”
莫凡不由有点尴尬，：“我主要是听他们什么，没关注他们做什么。”
他可没有偷窥人家在办公室里调情的嗜好，但在监视过程中，的确看到了不少限制级画面。要是把那些内容整合在一起放到网上，会有很大的几率以“xx门”之名成为热门搜索和下载的对象。
当然，他并没有把那些东西存下来。给陆筱蓉看的那段视频，其实并不算过火，只是让她能直观的了解到那两个饶关系，另外那一段对话也有些价值。
陆筱蓉：“你存下来的这几个，是专门留给我看的吧？”她知道莫凡要想教训沈太安，办法多得是，不会留着这种东西去要挟对方。
莫凡点点头，：“就是想让你知道，那两个家伙完全不值得同情。”
陆筱蓉：“你可以直接告诉我啊，难道你觉得我会不相信你吗？”
莫凡：“当然不是，我只是想让你的感触更深一些。我知道你对邱雁于心不忍，毕竟她曾经也算是你的姐妹。就算明知道她背着你做了很多动作，只要你没有亲眼看到、亲耳听到，也没有受到实质性的伤害，你就不愿意去记恨她。在看到她倒霉的时候，仍然会心里不舒服。”
陆筱蓉不由叹了口气，道：“你得对。邱雁偷了我的报告，我不会再把她当成朋友，但也很难把她当成敌人。我要怎么样才能变成你希望的那个样子呢？”
莫凡微微一笑，：“我喜欢你的时候，你就是这个样子，还有什么需要变的呢？“
陆筱蓉：“你不是过，我这个样子不适合在职场里混吗？“
莫凡：“工作上的事你不是做得很好么，其余的交给我就行了。“
陆筱蓉扁了扁嘴，：“怎么能老靠你呢？”
莫凡：“有什么不可以的？就让我守护着你，不好吗？”
陆筱蓉忍不住笑了一下，：“你就会好听的话哄我开心。”
莫凡笑着：“这本来就是我的职责之一嘛。而且我又不是光的，莫非你信不过我？”
陆筱蓉撇了下嘴，：“哪有啊。沈太安和邱雁那么多坏心眼，被你略施计就搞得自相残杀了，我怎么敢怀疑你的能力呢。”
莫凡：“呃，领导这是在批评我吗？”
陆筱蓉轻笑着：“我是在表扬你呢！”
莫凡：“不再替邱雁难过了吧？”
陆筱蓉摇了摇头，：“我觉得她和沈太安之间，怎么呢……”
莫凡替她补足：“恶心？”
陆筱蓉点零头。
莫凡笑着：“所以才让你吃完饭再看那些东西嘛。”
陆筱蓉现在也算是“过来人”，而且作为一个成年人，尽管在某些方面比较传统，但并不会用自己的一些坚持去要求别人。邱雁与沈太安之间的男女关系再怎么不正常，那也是人家的事，她顶多是有点看不惯而已。
但是那两人一个星期前还在一起耳鬓厮磨，转眼之间就反目成仇互相攀咬。要是感情破裂合不来也就罢了，可实际上根本就与感情无关，纯粹是利益的结合与背叛，这实在让陆筱蓉很难接受。
……
……
地球离了谁都照样转，或许没有了人类这个最大的破坏者，还会转得更加轻松愉快。销售部没有了销售总监都照常运转，更别是邱雁这种人物了。
事实上只过了几时间，大多数人对邱雁的印象，就只剩下了在那陆筱蓉办公室里她与沈太安厮打的那一幕。对于无关紧要的人和事，人们总是习惯于淡忘，这种淡忘的速度常常会快得不可想象。
到了星期五，陆筱蓉领导的伟盛地产项目工作终于结束了。如果是真正的商业竞争，后面的竞标才是最重要的一环，要是不能将项目拿到手中，之前的一切工作都等于是白做了。但这只是海集团内部的业务，是一场没有竞争对手的模拟战，所以至此陆筱蓉的任务就算是完成了。后面的配送安装等工作，都不需要销售部介入。
陆筱蓉将这次工作的过程写了份报告交给了钟彦，请他代交董事长。在这个项目的操作中，陆筱蓉是和钟彦直接联系的，所以就没有跨过他直接向何惠铭汇报。另外在工作的前期，运营部那边出零纰漏，让钟彦过目一下，也好让他放心。一些的细节如果不注意，不准就会带来一些不必要的麻烦。
工作圆满结束，所有的参与者都感到很高兴。除了完成一件事情的喜悦之外，他们知道，这还关系到他们以后的发展。
抛开运营部委派过来的四个人不论，销售部这边的参与者，除了杨丽扬之外，个人业绩都不算突出，至少是很难进入业绩榜前二十。
其实这些人平常工作也挺努力的（工作态度不端正的已经被陆筱蓉清理掉了），但要么是运气差了一些，要么是沟通技巧有问题，总是因为各种各样的原因，很难把客户做下来。辛苦付出却得不到回报，不仅让他们感到郁闷，对个人前途也慢慢变得有些迷茫。
但是在陆筱蓉带领下的这种团队工作模式，每个人都有自己的任务目标，有了方向人就不会再感到茫然。而且大多数时候，都是几个人在一起相互协助共同完成一个任务，这比单打独斗的感觉要好得多。
他们并不知道销售部将来会如何发展，但是却觉得这种工作方式更加适合他们，所以很期盼着新公司成立，希望能够继续在陆筱蓉手下按这套模式工作。
虽然公司总部那边的意图已经很明显，陆筱蓉也算得到了何惠铭的亲口承诺，但公司的决议没有下达之前，她是不会向大家宣扬那些东西的。
杨丽扬知道陆筱蓉在这方面很谨慎。她已经将自己定位成陆筱蓉的副手，那么有些事陆筱蓉不愿意做或不方便做时候，她就应该去代劳。适当的透露一些消息，不仅有助于收拢人心，也能使大家的干劲更足一些。除此之外，她对陆筱蓉全力支持与配合的态度，也是向大家传递了一个明确的信号。
可以，在这个项目的工作中，陆筱蓉领导权威的竖立，杨丽扬发挥了很大作用。
(本章完)
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